覃超简介
峰瑞资本技术合伙人,前 Facebook 工程师。
关注企业服务、即时聊天工具、社交产品、效率工具等领域。
加入峰瑞资本前,覃超曾是 Facebook 工程师,主导和参与了 Facebook App, Facebook Messenger, Facebook Phone 等产品的研发工作。
大学期间,他曾获得国际大学生程序竞赛(ACM-ICPC)亚洲区金奖、 TopCoder Open 2009(World Final)Dev 亚军。
拥有卡内基梅隆大学信息网络-信息安全硕士学位与同济大学计算机科学学士学位。
信息来源
分享内容
首先推荐一本书《StrengthsFinder2.0》
这本书的重点是最后有一个二维码可以对自己的性格进行测评,知道自己的长处和短处
观点:投资时间 (选创业公司) 比 投资钱(买股票)更重要
成长阶段与游戏对比
- 开局
一开始选英雄,决定位置,中单上单还是其他,参考 《SF2》性格评测,选择适合自己的位置
反对的观点:只要努力就有回报 - 初期:
把一件事做完 ,就像要100%补兵,不能中途而废,不然没有任何收益
在一年的时候,要达到的程度是 —— 可以负责一块 feature,leader有问题的时候会想到自己
观点:不同时期的侧重点(priority)不一样,impact也不一样,Facebook 很看重员工的 impact
初期 补刀要厉害
中期 重要的是知道什么时候放什么技能
后期 重点的是意识,走位等等
注意的坑:
摒弃学生思维
Proactive
:要主动揽活和思考Prioritize your task
:任务安排能力(impact and urgency的事情)
投资领域的一张图
目前的情况:
- O2O 处于低谷
- VR 处于正在进入低谷的时候
- 无人机 比VR更低一点
事实:Facebook 很多项目挂掉 2/10
推荐:另外一本书:《Outliers》
重点:impact-base,要让自己做的事情产生影响
我的问题
身为 工程师 而不是 管理层 决策层的时候,身处当时的情况,是哪些因素让你留在 Facebook ?不考虑其他人( 李开复 )的说法,而且身为一个 工程师,你会更多的去考虑公司哪方面的发展?考虑这些对自己的职业发展意义大吗?
什么时候确定了自己的职业道路? Google 实习 -> CMU读书 -> Facebook 工作 -> 创业 ,走一步看一步吧